စကၤာပူ အလုပ္ရွင္ Peck Choon Khim (ဓာတ္ပုံ - Straits Times)
ျမန္မာ အမ်ိဳးသမီး တဦးကို ႏွိပ္စက္မႈျဖင့္ စကၤာပူ အလုပ္ရွင္ တဦးကုိ စကၤာပူရိွ တရားရံုးတခုက ယေန႔ ေထာင္ဒဏ္ ၄ လ ခ်မွတ္ လိုက္ေၾကာင္း Straits Times သတင္းစာတြင္ ေဖာ္ျပထားသည္။
၂၀၀၈ ခုႏွစ္က စကၤာပူ အလုပ္ရွင္ Peck Choon Khim ထံတြင္ ကေလးထိန္း အျဖစ္ အလုပ္၀င္ခ်ိန္မွ စတင္ၿပီး ၁၅ ႀကိမ္တိုင္တိုင္ ႏွိပ္စက္ ခ့ဲေၾကာင္း၊ ၂၀၀၉ ခုုႏွစ္ မတ္လ ၁၅ ရက္ေန႔တြင္ ေရေႏြးအိုးျဖင့္ ရိုက္ႏွက္ ခံရေၾကာင္း မမိုးသႏာၱလင္းက တရားရံုးတြင္ ထြက္ဆုိ ခ့ဲသည္ဟု သိရသည္။
တရားရံုး၏ ဇန္န၀ါရီလ အၿပီးသတ္ ၾကားနာမႈတြင္ အိမ္ရွင္၏ ေရွ႕ေနက ျပစ္ဒဏ္ ေလွ်ာ့ေပါ့ေပးရန္ ရံုးေတာ္အား ေလွ်ာက္ထား ခဲ့သည္။ ထုိ႔အျပင္ ေရွ႕ေနက အသက္ ၂၄ ႏွစ္အရြယ္ မမိုးသႏာၱလင္းသည္ အလုပ္စ၀င္သည့္ အခ်ိန္မွစ၍ အသက္ ၄၁ ႏွစ္အရြယ္ရွိ အလုပ္ရွင္ကုိ အာခံ ေျပာဆုိၿပီး အရိုအေသ တန္ခ့ဲေၾကာင္း၊ အိမ္ရွိ ၁၈ လႏွင့္ ၃ႏွစ္ အရြယ္ ကေလးမ်ားအား ထိန္းေက်ာင္းရာတြင္ ကူညီျခင္း မရိွခ့ဲေၾကာင္း ေလွ်ာက္ထားခ့ဲသည္ဟု ဆုိသည္။
ခရိုင္တရားသူႀကီး Ronald Gwee က အလုပ္သမားကို မႀကိဳက္ပါက အလုပ္မွ ထုတ္ပစ္ႏုိင္ေၾကာင္း၊ မည္သည့္ အလုပ္ရွင္ကမွ အလုပ္သမားကို ကိုယ္ထိလက္ေရာက္ ရုိက္ႏွက္ခြင့္ မရွိေၾကာင္း ေျပာၾကားခ့ဲသည္ဟု ဆုိသည္။
ဤအမႈမ်ိဳးအား စကၤာပူႏုိင္ငံ ဥပေဒအရ အျမင့္ဆံုး ေထာင္ဒဏ္ ၃ ႏွစ္ ခ်မွတ္ႏုိင္သည္ဟု သိရသည္။ စကၤာပူ အလုပ္ရွင္အေပၚ စဲြဆုိထားသည့္ စဲြခ်က္ ၄ ခု ရိွရာ တခုခ်င္းစီအတြက္ စကၤာပူ ေဒၚလာ ၇၅၀၀ အထိ ဒဏ္ရိုက္ ႏုိင္ေၾကာင္း Straits Times သတင္းစာတြင္ ေဖာ္ျပထားသည္။
၂၀၀၈ ခုႏွစ္က စကၤာပူ အလုပ္ရွင္ Peck Choon Khim ထံတြင္ ကေလးထိန္း အျဖစ္ အလုပ္၀င္ခ်ိန္မွ စတင္ၿပီး ၁၅ ႀကိမ္တိုင္တိုင္ ႏွိပ္စက္ ခ့ဲေၾကာင္း၊ ၂၀၀၉ ခုုႏွစ္ မတ္လ ၁၅ ရက္ေန႔တြင္ ေရေႏြးအိုးျဖင့္ ရိုက္ႏွက္ ခံရေၾကာင္း မမိုးသႏာၱလင္းက တရားရံုးတြင္ ထြက္ဆုိ ခ့ဲသည္ဟု သိရသည္။
တရားရံုး၏ ဇန္န၀ါရီလ အၿပီးသတ္ ၾကားနာမႈတြင္ အိမ္ရွင္၏ ေရွ႕ေနက ျပစ္ဒဏ္ ေလွ်ာ့ေပါ့ေပးရန္ ရံုးေတာ္အား ေလွ်ာက္ထား ခဲ့သည္။ ထုိ႔အျပင္ ေရွ႕ေနက အသက္ ၂၄ ႏွစ္အရြယ္ မမိုးသႏာၱလင္းသည္ အလုပ္စ၀င္သည့္ အခ်ိန္မွစ၍ အသက္ ၄၁ ႏွစ္အရြယ္ရွိ အလုပ္ရွင္ကုိ အာခံ ေျပာဆုိၿပီး အရိုအေသ တန္ခ့ဲေၾကာင္း၊ အိမ္ရွိ ၁၈ လႏွင့္ ၃ႏွစ္ အရြယ္ ကေလးမ်ားအား ထိန္းေက်ာင္းရာတြင္ ကူညီျခင္း မရိွခ့ဲေၾကာင္း ေလွ်ာက္ထားခ့ဲသည္ဟု ဆုိသည္။
ခရိုင္တရားသူႀကီး Ronald Gwee က အလုပ္သမားကို မႀကိဳက္ပါက အလုပ္မွ ထုတ္ပစ္ႏုိင္ေၾကာင္း၊ မည္သည့္ အလုပ္ရွင္ကမွ အလုပ္သမားကို ကိုယ္ထိလက္ေရာက္ ရုိက္ႏွက္ခြင့္ မရွိေၾကာင္း ေျပာၾကားခ့ဲသည္ဟု ဆုိသည္။
ဤအမႈမ်ိဳးအား စကၤာပူႏုိင္ငံ ဥပေဒအရ အျမင့္ဆံုး ေထာင္ဒဏ္ ၃ ႏွစ္ ခ်မွတ္ႏုိင္သည္ဟု သိရသည္။ စကၤာပူ အလုပ္ရွင္အေပၚ စဲြဆုိထားသည့္ စဲြခ်က္ ၄ ခု ရိွရာ တခုခ်င္းစီအတြက္ စကၤာပူ ေဒၚလာ ၇၅၀၀ အထိ ဒဏ္ရိုက္ ႏုိင္ေၾကာင္း Straits Times သတင္းစာတြင္ ေဖာ္ျပထားသည္။
သတင္းရင္းျမစ္..ဧရာဝတီ
